Contribution à l'analyse de la perception du rôle social de l'entreprise par les travailleurs: une analyse en termes de soutien organisationnel perçu, d'implication organisationnel et de satisfaction au travail
Abstract (Summary)
Cette recherche s'organise autour de deux champs conceptuels. La première thématique s'articule, au niveau théorique et empirique, autour du rôle de l'entreprise dans le défi de la conciliation vie travail - vie famille des travailleurs.La seconde thématique garde comme axe de réflexion le rôle de l’entreprise en matière de conciliation en faveur de ses travailleurs mais plus uniquement au niveau de l’interface vie au travail – vie privée. Il s’agit ici d’un niveau plus global, celui de la conciliation vie au travail – vie de citoyen. Cette seconde thématique sera également traitée théoriquement et empiriquement en se structurant autour du concept de la Responsabilité Sociale des Entreprises.
Bibliographical Information:
Advisor:Karnas Guy; Sabine Pohl; Assaad Azzi; van de Leemput Cécile; Adalgisa Battistelli; Eraly Alain
School:Université libre de Bruxelles
School Location:Belgium
Source Type:Master's Thesis
Keywords:conflit travail famille responsabilité sociale des entreprises satisfaction au implication organisationnelle rôle social
ISBN:
Date of Publication:03/20/2009